Die trainerARGE bau setzt auf 3 Schwerpunkte

Wer für Menschen baut und wer mit Menschen baut, der baut auf Menschen!

beginnt mit gelebter Verantwortung für die eigene Entwicklung und für die Entwicklung des Unternehmens
fordert und fördert Mitarbeiter
bewegt Mitarbeiter, Kunden, Partner und Öffentlichkeit
gestaltet die Zukunft
macht selbstbewusster und resilienter
beginnt täglich neu
endet nie
wirkt immer

das Bessere ist der Feind des Guten: Tag für Tag, Projekt für Projekt.
alle unsere Ressourcen sind begrenzt.
was wir heute tun und wie wir es tun, entscheidet darüber, wie effektiv und effizient wir Ressourcen verbrauchen: Vor der zur Verfügung stehenden „Zeit-für“, Informationen über, Know-How zu, über die Mitarbeiter und ihre Potenziale, bis zum Geräte- u. Maschineneinsatz, Material- und Finanzbedarf.
nichts verschwenden
auch mit Veränderungen können wir effektiv und effizient umgehen: Indem wir sie zuallererst als Chancen, weniger als Herausforderungen begreifen und die richtigen Fragen stellen.
aufgeschlossen für Neues und Immer auf der Suche nach Innovationen

Ihr Weg, um auch in Zukunft erfolgreich zu Bauen:

Führung und Produktivität als Maßstab für Integrierte Personal- u. Führungskräfte-Entwicklung

exklusiv auf die Potenziale Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeitenden abgestimmt,
auf Wunsch auch gemeinsam mit synergetisch ausgewählten Marktpartnern Ihres Vertrauens

Vergleichbar einem „Bauprojekt“

erstellen wir den ersten Entwurf eines integrierten Systems, nachdem wir gemeinsam mit Ihnen das „Baufeld“ der Entwicklungspotenziale erkundet haben
konkretisieren wir die Planung in regelmässiger Abstimmung mit den Verantwortlichen nach Entwicklungszielen, Maßnahmen, Terminen u. Teilnehmern
setzen wir geeignete Trainings- u. Entwicklungsmaßnahmen in Eigenleistung um und ergänzen ggf. durch Fremdvergabe
überprüfen wir auf erreichte Lernziele durch abgestimmte Soll-/Ist-Vergleiche
Verbessern wir das System konsequent und regelmäßig

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf:
=> für ein erstes Gespräch
=> am Besten ein Pilot-Projekt

Ziel

Experten

Schwerpunkte

Jahre Erfahrung